Eine Gehaltserhöhung in der heutigen Zeit mit Wirtschafts- und Finanzkrise zu erhalten, ist seltener geworden. Deshalb wollen wir von steuersparmodellschiffsbeteiligungen.com Ihnen Steuer-Spartipps aufzeigen, damit sie über eingesparte Steuern doch noch zu Ihrer Gehaltserhöhung kommen können. Steuerfreie Extras vom Chef für mehr Gehalt. Sie bringen für beide Seiten Vorteile. Wenn die Firma über Zuschüsse den Weg zur Arbeit, die Kinderbetreuung oder den Mittagstisch unterstützt, bleibt dem Arbeitnehmer netto mehr übrig als von einer regulären Gehaltserhöhung. Aber auch der Chef spart auf diese Art und Weise Abgaben und Steuern. Neu als geldwerter Vorteil ist der Gesundheitszuschuss. Der Arbeitgeber kann jährlich bis zu 500 euro für die Gesundheitsvorsorge jedes Mitarbeiters ausgeben. Es fallen auf diesen Betrag weder Steuern noch Sozialabgaben an. Das ist der große Vorteil für beide Parteien. Dabei ist es unabhängig, ob die Gesundheits-Kurse von der Firma oder von außerhalb angeboten werden. Anerkannt wird alles, was auch die Krankenkassen fördern würden, also von Raucherentwöhnung, über Yoga bis zum herkömmlichen Rückentraining.